תקציר מפגש מועדון לעסקים משפחתיים

במפגש ניתנו שתי הרצאות:

הרצאה ראשונה - כיצד מעברים את החברה מדור לדור ונשארים משפחה חברית.
מרצה: סמדר נוי, רו"ח, דירקטורית, יועצת, מגשרת עסקית.

העברת החברה מדור לדור מצריכה רגישות רבה לצד מומחיות ברמה המשפטית והעסקית. מעבר חברה מדור לדור יוצר קונפליקטים אשר ניתן היה למזער אותם באם יבוצע תהליך אבחון מקצועי שנועד להציף את הקשיים שעלולים להתעורר ושאליהם יש להיערך.
הכי חשוב – לתכנן מראש, להסכים מראש, להגדיר כללים וחוקים ברורים המאפשרים ניהול ציפיות.
בהרצאה ניתנו כלים שעוזרים בעת העברת המקל מדור לדור: מאמנה משפחתית, דרך נאמנויות, ועד סקרים למיפוי צרכים ויכולות של בני המשפחה, מיפוי הנכסים, הערכות שווי, ניהול המזומן ע"י family office ועוד.
ההרצאה השנייה- משבר לטובה בעסק משפחתי – ניתוח סיפור אישי והשלכתו על התנהלות העסקים המשפחתיים.
מרצה: ענת לוי ברשדסקי – (M.A) יעוץ וליווי עסקה.
(תקציר הסיפור- בן ממשיך (דור שני ) המשמש כמנכ"ל בעסק המשפחתי - נאלץ להתמודד עם דילמה עסקית/ משפחתית, בה בת זוגו, אינה עובדת בעסק המשפחתי, מוזמנת לעבודה/לימודים בחו"ל לתקופה של כשנה. מצב המעמיד את המשפחה בדילמה מורכבת , אשר מעלה ומציפה מורכבות ,כעסים ,וחששות . מחד רצון הבעל לקחת חלק בהתפתחות המקצועית של בת זוגו, עם כל המשתמע מכך ,ומאידך העסק המשפחתי, אשר עלול להיפגע ואף גרוע מכך ממהלך שכזה.)
כולל דיון פתוח: מי משרת את מי ? העסק את המשפחה או המשפחה את העסק.